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Quereinstieg als Chance: Wie Sie erfolgreich die Branche wechseln

Quereinstieg

In der heutigen Arbeitswelt wird der Quereinstieg immer wichtiger. Der Fachkräftemangel bietet Chancen für eine berufliche Neuorientierung. Viele Firmen schätzen Quereinsteiger, die neue Ideen einbringen.

Es gibt eine wachsende Nachfrage nach Quereinsteigern, vor allem in Gesundheit, IT und Bildung. Ein Karrierewechsel ermöglicht es, neue Interessen zu entdecken und sich weiterzuentwickeln. Dabei sind Fähigkeiten wie Teamfähigkeit oft genauso wichtig wie Fachwissen.

Ein erfolgreicher Wechsel erfordert Engagement und klare Erwartungen. Quereinsteiger sollten ihre Fähigkeiten anpassen und ihre Motivation klar machen. Mit guter Vorbereitung kann ein Quereinstieg zu einem erfüllenden Beruf führen.

Wichtige Erkenntnisse

  • Quereinstieg gewinnt aufgrund des Fachkräftemangels an Bedeutung
  • Branchenwechsel bietet Chancen für persönliche und berufliche Entwicklung
  • Soft Skills sind oft genauso wichtig wie fachliches Wissen
  • Realistische Erwartungen und klare Motivation sind entscheidend
  • Erfolgreicher Quereinstieg erfordert Engagement und gute Vorbereitung

Der Trend zum Quereinstieg: Aktuelle Entwicklungen am Arbeitsmarkt

Der Arbeitsmarkt in Deutschland verändert sich. Quereinstiege werden immer beliebter. Sie bieten neue Chancen für Arbeitnehmer und Unternehmen.

Steigende Nachfrage nach Quereinsteigern

Die Anzahl der Jobangebote für Quereinsteiger ist stark gestiegen. Auf Stepstone.de sind die Stellenanzeigen für Quereinsteiger seit 2019 um 329 Prozent angestiegen. Das zeigt, wie wichtig Umschulung und Weiterbildung sind.

Flexibilisierung des Arbeitsmarktes

Der Arbeitsmarkt wird flexibler. Jobprofile ändern sich schnell. Eine Studie von Indeed zeigt, dass 38 Prozent der Arbeitnehmer einen Berufswechsel erwägen.

Viele wollen eine bessere Work-Life-Balance und flexiblere Arbeitsbedingungen.

Fachkräftemangel als Chance für Quereinsteiger

Der Fachkräftemangel bietet Chancen für Quereinsteiger. Das Institut der Deutschen Wirtschaft sagt, dass 2027 in Deutschland 37.000 Fachkräfte fehlen könnten. Das ist eine gute Gelegenheit für einen Berufsumstieg.

Besonders in IT, Pflege und Bildung sind Quereinsteiger gefragt.

Aspekt Prozentsatz
Interesse an Quereinstieg ohne zusätzliche Ausbildung 25%
Hoffnung auf bessere finanzielle Lage durch Quereinstieg 62%
Bereitschaft zu Weiterbildungen für Quereinstieg (Hochschulabsolventen) 46%
Erwägung eines Quereinstiegs im öffentlichen Dienst 20%

Diese Zahlen zeigen, wie wichtig Quereinsteiger für den deutschen Arbeitsmarkt sind. Umschulung und Weiterbildung sind Schlüssel für einen erfolgreichen Berufsumstieg. Sie bieten Chancen in vielen Branchen.

Gründe für einen beruflichen Neuanfang

Heute ist es nicht ungewöhnlich, den Job zu wechseln. Viele suchen nach neuen Herausforderungen in ihrem Beruf.

Die Generation Z hat weniger Bindung zu ihrem Arbeitgeber. Eine Studie von Deloitte zeigt, dass viele in fünf Jahren nicht mehr im gleichen Unternehmen sein werden. Gründe sind fehlende Chancen, zu wenig Geld oder die Lust auf Neues.

Die Corona-Pandemie hat auch zu Veränderungen geführt. Viele entscheiden sich für einen Neuanfang, aus Not oder weil sie ihre Prioritäten neu setzen.

Ein Jobwechsel kann die Lebensqualität verbessern, besonders wenn man einen Arbeitgeber mit attraktiven Leistungen findet.

Hier sind die häufigsten Gründe für einen beruflichen Neuanfang:

Rang Grund
1 Persönliche Gründe (Umzug, Familie)
2 Berufliche Weiterentwicklung
3 Suche nach neuen Herausforderungen
4 Interesse an neuer Arbeitsumgebung
5 Berufliche Neuorientierung

Neue Arbeitswege wie flexible Zeiten und Homeoffice locken dazu ein. Unternehmen schätzen Quereinsteiger für ihre Erfahrungen und Fähigkeiten.

Vorteile eines Quereinstiegs für Arbeitnehmer und Unternehmen

Ein Karrierewechsel bringt viele Vorteile für Arbeitnehmer und Unternehmen. Er ermöglicht neue Perspektiven und fördert Innovation.

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Quereinsteiger haben viele Chancen für persönliches Wachstum. Sie lernen neue Fähigkeiten und erweitern ihr Wissen. Eine Studie zeigt, dass 70% der Unternehmen Quereinsteiger positiv sehen.

Dies führt oft zu mehr Zufriedenheit und persönlichem Fortschritt.

Neue Perspektiven für Unternehmen

Unternehmen profitieren von frischen Ideen durch einen Wechsel. Quereinsteiger bringen Wissen aus anderen Bereichen mit. Das fördert Vielfalt und Innovation.

In Zeiten des Fachkräftemangels sind Quereinsteiger eine wertvolle Ergänzung.

Innovative Impulse durch branchenfremdes Wissen

Quereinsteiger bringen Vielfalt in Teams. Ihr umfangreiches Wissen fördert Kreativität und Innovation. Dies hilft, Probleme kreativ zu lösen.

Obwohl es anfangs Herausforderungen gibt, sind die Vorteile groß. Beide Seiten profitieren von der beruflichen Neuorientierung.

Herausforderungen beim Branchenwechsel

Ein Wechsel in eine neue Branche bringt viele Chancen. Doch es gibt auch Herausforderungen. Quereinsteiger müssen sich auf eine längere Einarbeit und mehr Weiterbildung einstellen. Berufserfahrung fehlt oft, was für Unternehmen ein Risiko sein kann.

Enzo Weber vom Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung sagt, die Einstiegshürden variieren. In der IT-Branche sind die Chancen für Quereinsteiger besonders gut. Daniel Breitinger vom Bitkom-Verband bestätigt, dass IT-Unternehmen Quereinsteiger gerne haben und Schulungen anbieten.

Quereinsteiger müssen sich auf hohe körperliche und mentale Belastung einstellen. Eine realistische Erwartung und gründliche Vorbereitung sind wichtig für den Erfolg.

Um die Herausforderungen zu meistern, ist oft Umschulung oder Weiterbildung nötig. Coding Schools und Bootcamps bieten intensive Kurse für IT-Quereinsteiger. In anderen Bereichen, wie Lehramt, ist Unterstützung und Vorbereitung auf den Beruf wichtig.

Branche Durchschnittliches Einstiegsgehalt Besondere Herausforderungen
Lehramt 4.610€ Pädagogische Fähigkeiten, Umgang mit Schülern
IT (Frontend-Entwickler) 3.970€ Schnelle technologische Entwicklungen
Sales 3.720€ Aufbau eines Kundenstamms, Verkaufstechniken
Social Media 3.475€ Ständig wechselnde Plattformen und Algorithmen

Ein Quereinstieg bietet Chancen auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit der richtigen Vorbereitung und Einstellung können Quereinsteiger erfolgreich sein.

Selbstanalyse: Sind Sie bereit für einen Quereinstieg?

Ein Berufsumstieg ist ein großer Schritt. Eine gründliche Selbstanalyse ist unerlässlich, bevor Sie starten. Sie hilft, Ihre Bereitschaft zu prüfen und realistische Erwartungen zu setzen.

Persönliche Ziele und Motivationen klären

Denken Sie über Ihre Gründe nach, warum Sie einen Neuanfang wagen wollen. Sind Sie unzufrieden mit Ihrem Job? Suchen Sie neue Herausforderungen? Eine klare Vorstellung Ihrer Ziele ist entscheidend.

Stärken und Schwächen identifizieren

Analysieren Sie Ihre Fähigkeiten objektiv. Welche Kompetenzen können Sie in den neuen Beruf einbringen? Wo müssen Sie sich noch verbessern? Ein realistisches Selbstbild ist der Schlüssel zum Erfolg.

Realistische Erwartungen setzen

Informieren Sie sich gründlich über Ihre Zielbranche. Wie sehen die Arbeitsmarktchancen aus? Welche Gehälter sind üblich? Eine realistische Einschätzung hilft, Enttäuschungen zu vermeiden.

Aspekt Deutschland Frankreich
Arbeitszeitmodelle Teilzeit und flexible Arbeitszeiten üblich „Mutter-Modell“: 80% Arbeit an 4 Tagen
Gehaltsverhandlungen Jahresbruttoeinkommen Jahresbruttoeinkommen
Networking LinkedIn, Xing, Fachgruppen auf Facebook LinkedIn, Fachgruppen auf Facebook

Ein Quereinstieg erfordert Mut und Vorbereitung. Nutzen Sie professionelles Coaching, um Ihre Selbstanalyse zu vertiefen. Mit klaren Zielen, realistischen Erwartungen und der Bereitschaft zur Weiterbildung steigen Ihre Chancen auf einen erfolgreichen Berufsumstieg erheblich.

Branchen und Berufsfelder mit guten Chancen für Quereinsteiger

Quereinsteiger in verschiedenen Branchen

Der Arbeitsmarkt in Deutschland wird immer offener für Quereinsteiger. Eine Umschulung oder Weiterbildung kann den Weg in neue Berufsfelder ebnen. Eine Studie zeigt, dass 80% der deutschen Unternehmen Arbeitskräfte ohne passende Ausbildung einstellen wollen.

Systemrelevante Branchen wie Gesundheit, Pflege, Handwerk und Logistik bieten gute Chancen. Im IT-Sektor sind Quereinsteiger als Software-Entwickler oder Datenanalysten gefragt. Auch im Bildungsbereich, wo Lehrkräfte gesucht werden, gibt es Chancen.

Im Vertrieb und Kundenservice können Quereinsteiger mit Soft Skills punkten. Die Gehaltsaussichten sind attraktiv.

Berufsfeld Durchschnittsgehalt (brutto/Monat)
Unternehmensberater 5.500 €
Kundendienstmitarbeiter 3.445 €
Müllwerker 3.837 €
Produktionshelfer 2.855 €
Postbote/Paketzusteller 2.540 €

Der Online-Handel bietet auch Einstiegsmöglichkeiten. Mit 4,51 Milliarden versandten Paketen im Jahr 2021 wächst der Bedarf an Fachkräften. Die Sicherheitsbranche sucht ebenfalls nach motivierten Quereinsteigern.

Ein Quereinstieg eröffnet neue Perspektiven und kann sich finanziell lohnen. Mit Motivation und der richtigen Weiterbildung stehen viele Türen offen.

Quereinstieg: Strategien zur erfolgreichen Umsetzung

Ein Karrierewechsel braucht eine gute Strategie. Quereinsteiger müssen viel Geduld und Ausdauer haben. Sie müssen auch lernen, anders zu denken.

Weiterbildung und Qualifizierung

Weiterbildung ist sehr wichtig. Nutzen Sie Umschulungen, um mehr zu lernen. Es ist gut, immer weiterzulernen und neue Fähigkeiten zu erlernen.

Netzwerken und Kontakte knüpfen

Ein starkes Netzwerk ist wichtig. Besuchen Sie Messen und Konferenzen, um Kontakte zu machen. Teilen Sie Ihr Wissen online, um bekannter zu werden.

Praktika und Hospitationen nutzen

Praktische Erfahrungen sind sehr wertvoll. Suchen Sie nach Praktika oder Hospitationen. So sehen Sie, wie der Arbeitsalltag aussieht und können Ihre Fähigkeiten zeigen.

„Quereinsteiger bringen frische Perspektiven und innovative Ideen mit. Sie sind ein wertvoller Gewinn für jedes Unternehmen, das auf Vielfalt und kreative Lösungen setzt.“

Wissen Sie, dass 41,5% der Fachkräfte schon einmal gewechselt haben. Mit der richtigen Vorbereitung können Sie auch erfolgreich sein. So erreichen Sie Ihre beruflichen Ziele.

Die perfekte Bewerbung als Quereinsteiger

Eine gut strukturierte Bewerbung ist der Schlüssel zum Erfolg beim Jobwechsel. Als Quereinsteiger müssen Sie Ihre Motivation und transferierbaren Fähigkeiten besonders hervorheben. Ein separates Motivationsschreiben kann dabei sehr hilfreich sein.

Im Lebenslauf sollten Sie relevante Erfahrungen und Kompetenzen aus Ihrem bisherigen Beruf in den Vordergrund stellen. Zeigen Sie, wie diese Skills in der neuen Position nützlich sein können. Vergessen Sie nicht, Weiterbildungen und Selbststudium zu erwähnen – sie demonstrieren Ihre Lernbereitschaft.

  • Betonen Sie Ihre Motivation für den Branchenwechsel
  • Heben Sie transferierbare Fähigkeiten hervor
  • Zeigen Sie Ihre Lernbereitschaft durch Weiterbildungen
  • Vermeiden Sie negative Äußerungen über frühere Arbeitgeber
  • Nutzen Sie Empfehlungsschreiben zur Untermauerung Ihrer Qualifikationen

Laut einer Studie des Video-Recruiting-Anbieters Viasto variiert der Anteil der Quereinsteiger je nach Branche stark:

Branche Anteil Quereinsteiger
Logistik 58%
Medien 54%
Wirtschaft und Verwaltung 40%
Naturwissenschaften 18%

Diese Zahlen zeigen, dass viele Branchen offen für Quereinsteiger sind. Mit der richtigen Bewerbungsstrategie können Sie Ihre Chancen auf einen erfolgreichen Jobwechsel deutlich erhöhen.

Vorstellungsgespräch: So überzeugen Sie als Branchenwechsler

Das Vorstellungsgespräch ist eine große Chance für Quereinsteiger. Mit guter Vorbereitung können Sie als Branchenwechsler überzeugen. So verbessern Sie Ihre Chancen.

Ihre Motivation überzeugend darstellen

Erklären Sie, warum Sie den Wechsel wagen wollen. Seien Sie ehrlich und zeigen Sie Begeisterung. Erzählen Sie, wie Ihr Weg Sie auf die neue Herausforderung vorbereitet hat.

Transferfähigkeiten hervorheben

Als Quereinsteiger bringen Sie wertvolle Erfahrungen mit. Betonen Sie Ihre Fähigkeiten wie Kommunikation, Teamarbeit und Problemlösung. Diese sind in vielen Berufen wichtig.

Mit Lernbereitschaft punkten

Zeigen Sie, dass Sie bereit sind, sich schnell einzuarbeiten. Erwähnen Sie Weiterbildungen oder Selbststudium. Das zeigt Ihre Motivation.

Authentizität, nachvollziehbare Argumente und Leidenschaft sind entscheidende Kriterien für den Erfolg beim Quereinstieg.

Erfolgsfaktoren im Vorstellungsgespräch Bedeutung für Quereinsteiger
Klare Motivation Zeigt Überzeugung für den Branchenwechsel
Transferfähigkeiten Verdeutlicht Mehrwert trotz fehlender Branchenerfahrung
Lernbereitschaft Signalisiert schnelle Einarbeitung in neue Aufgaben

Bereiten Sie sich gut auf Fragen vor. Informieren Sie sich über die Branche. Zeigen Sie echtes Interesse. Eine gute Bewerbung und ein authentischer Auftritt erhöhen Ihre Chancen.

Vorstellungsgespräch Quereinsteiger

Erfolgreiche Integration im neuen Berufsumfeld

Ein Karrierewechsel braucht Mut und gute Integration in das neue Team. Quereinsteiger bringen oft neue Ideen mit. Der Erfolg hängt von der Teilnahme und Offenheit für Neues ab.

Vira Stroieva ist ein gutes Beispiel für einen erfolgreichen Wechsel. Die 36-jährige Ukrainerin wechselte 2022 von Kosmetikerin zu Hotellerie. Jetzt arbeitet sie an der Rezeption des Hotel Kloster Haydau.

„Bisherige Erfahrungen sind ein wertvoller Schatz, den Quereinsteiger gezielt nutzen können, um in neuen Branchen erfolgreich zu sein.“

Für eine gute Integration sind einige Dinge wichtig:

  • Aktive Teilnahme an Einarbeitungsprogrammen
  • Offenheit für Feedback und ständiges Lernen
  • Nutzung von Mentoring-Angeboten
  • Proaktive Vernetzung mit neuen Kollegen
  • Bereitschaft, mehr zu tun

Viras Geschichte zeigt, wie wichtig Sprache und Geld für den Wechsel sind. Das Jobcenter half mit einer Probezeit und Geld wie dem „Einstiegsgeld“.

Faktor Bedeutung für die Integration
Sprachkenntnisse Grundlegend für Kommunikation und Verständnis
Finanzielle Unterstützung Erleichtert den Übergang in neue Branche
Probezeit Ermöglicht gegenseitiges Kennenlernen
Netzwerkaufbau Fördert Integration und Karrierechancen

Ein selbstbewusstes Auftreten und ständiges Lernen sind wichtig. So meistert man Herausforderungen und etabliert sich in einer neuen Branche. Mit der richtigen Einstellung wird der Wechsel sehr wertvoll.

Rechtliche Aspekte und Fördermöglichkeiten beim Quereinstieg

Ein neuer Beruf zu starten, erfordert oft eine Umschulung. In Deutschland gibt es viele Förderprogramme, die helfen. Die Bundesagentur für Arbeit bietet Beratung und informiert über finanzielle Unterstützung.

Beim Wechsel des Berufs sind rechtliche Dinge wichtig. Einige Berufe haben geschützte Bezeichnungen. Im Bildungsbereich gibt es strenge Regeln.

  • Für den Einstieg in berufsbildende Schulen in Niedersachsen braucht man einen Masterabschluss.
  • Lehrkräfte mit grundständiger Ausbildung werden bevorzugt.
  • Bewerbungen müssen über spezielle Online-Plattformen erfolgen.

Wer sich umschult, sollte sich über Förderprogramme informieren. Die Agentur für Arbeit und andere Institutionen bieten finanzielle Unterstützung. Diese können die Kosten für Weiterbildungen teilweise oder vollständig übernehmen.

Für den Einstieg in den Schuldienst gibt es besondere Regeln. Personen mit Meisterprüfung im Handwerk können als Praxislehrkräfte eingesetzt werden. Es gibt Stellen in Fächern wie Hauswirtschaft, Technik und Informatik.

Bei Fragen zum Quereinstieg und zu Förderprogrammen gibt es Hotlines und E-Mail-Adressen. Es ist gut, frühzeitig zu fragen und sich gut beraten zu lassen.

Erfahrungsberichte: Gelungene Quereinstiege in verschiedene Branchen

Der Quereinstieg ist in vielen Bereichen möglich. In der IT, im Gesundheitswesen und im Handwerk gibt es viele Chancen. Besonders in der Tech-Industrie sind Karrierewechsel willkommen.

FiredUp ist ein Unternehmen, das Jobsuche unterstützt. Dort treffen Menschen aus verschiedenen Lebenslagen aufeinander. Sie suchen gemeinsam nach neuen Wegen in der Karriere.

Im Journalismus gibt es auch spannende Entwicklungen. 15% der ehemaligen FTD-Journalisten haben neue Wege gefunden. Einige arbeiten jetzt bei der Europäischen Zentralbank oder der Deutschen Bank.

Ein erfolgreicher Karrierewechsel braucht Netzwerke, Selbstvertrauen und Planung. Quereinsteiger, die ihre Erfahrungen nutzen, haben gute Chancen. Der Mut zur Veränderung bringt oft neue Perspektiven.

Quellenverweise

  • https://www.stepstone.de/magazin/artikel/als-quereinsteiger-auf-erfolgskurs
  • https://personalumbau.de/den-quereinstieg-erfolgreich-meistern-was-es-beim-berufswechsel-zu-beachten-gibt/
  • https://www.merkur.de/leben/karriere/ende-des-arbeitnehmermarktes-aktuelle-studie-zeigt-bereitschaft-fuer-quereinstieg-zr-93345283.html
  • https://onlinemarketing.de/karriere/human-resources/quereinstieg-arbeitsmarkt
  • https://ap-verlag.de/flexiblerer-arbeitsmarkt-laesst-quereinstieg-boomen/90823/
  • https://www.absolventa.de/karriereguide/berufseinstieg/beruflicher-neuanfang
  • https://www.avantgarde-experts.de/de/magazin/jobwechsel-begruenden/
  • https://www.shiftbase.com/de/lexikon/quereinsteiger
  • https://arwa.de/de/blog/die-vorteile-des-quereinstiegs/
  • https://www.merkur.de/leben/karriere/der-weg-in-einen-neuen-beruf-herausforderung-quereinstieg-zr-90830338.html
  • https://www.stellenonline.de/blog/post/quereinsteiger-tipps-herausforderungen-und-chancen-fur-einen-neuen-karriereweg
  • https://www.n-tv.de/ratgeber/Herausforderung-Quereinstieg-article22651012.html
  • https://eurorekruter.com/berufswechsel-und-neuorientierung-was-ist-zu-beachten/
  • https://www.salesjob.de/blog/salescareer/quereinsteiger-im-aussendienst-bewerbung/
  • https://www.merkur.de/leben/karriere/quereinstieg-beruf-verdienst-gehalt-branche-arbeitnehmer-arbeitgeber-fachkraft-mangel-zr-92550437.html
  • https://www.workwise.io/karriereguide/karriere/berufe-quereinsteiger
  • https://www.stellenanzeigen.de/careeasy/beruflicher-neustart-die-besten-jobs-fuer-quereinsteiger-sde17827/
  • https://uni.de/beruf/Lebenslauf/Bewerbung für Quereinsteiger 2: Strategie und Umsetzung
  • https://www.kofa.de/mitarbeiter-finden/zielgruppen/quereinsteiger/
  • https://bernd-slaghuis.de/karriere/quereinstieg/
  • https://www.workwise.io/karriereguide/bewerbung/bewerbung-quereinsteiger
  • https://www.avantgarde-experts.de/de/magazin/quereinsteiger-bewerben/
  • https://www.stepstone.de/magazin/artikel/bewerbung-quereinsteiger
  • https://www.rundstedt.de/wissen/blog/wie-gelingt-der-quereinstieg
  • https://professionellbewerben.de/bewerbung-fuer-quereinsteiger/
  • https://www.jobcenter-schwalm-eder.de/nachrichten-lesen/erfolgreiche-integration-quereinstieg-hotellerie.html
  • https://karriereblog.datatronic.de/quereinsteiger-karriere-neuanfang
  • https://www.mk.niedersachsen.de/startseite/schule/lehrkrafte_und_nichtlehrendes_personal/wege_in_den_schuldienst/unbefristete_einstellung_in_den_schuldienst/direkter_quereinstieg_an_berufsbildenden_schulen/direkter-quereinstieg-an-berufsbildenden-schulen-167327.html
  • https://www.mk.niedersachsen.de/startseite/schule/lehrkrafte_und_nichtlehrendes_personal/wege_in_den_schuldienst/unbefristete_einstellung_in_den_schuldienst/direkter_quereinstieg_in_den_niedersachsischen_schuldienst_an_allgemein_bildenden_schulen/direkter-quereinstieg-in-den-niedersachsischen-schuldienst-an-allgemein-bildenden-schulen-167325.html
  • https://femtastics.com/business/quereinstieg/
  • https://www.svenja-hofert.de/wann-gelingt-ein-branchenwechsel-und-quereinstieg-5-hypothesen/
von Dr.Hans-Peter Luippold | 14. Oktober 2024
Schlagwörter: Berufsorientierung, Berufswechsel, Branchenwechsel, Erfolgreicher Quereinstieg, Karriereplanung, Karrierewechsel, Neuanfang im Beruf, Quereinsteiger, Umschulung
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Über Dr.Hans-Peter Luippold

Dr. Hans-Peter Luippold studierte Betriebswirtschaft in Freiburg und Köln und sammelte als Führungskraft bei Daimler, Volkswagen, Lufthansa, Wella und Vorwerk Erfahrungen in allen wesentlichen Unternehmensbereichen. Seit April 2000 ist er als Unternehmens- und Personalberater in Frankfurt am Main tätig. Er hält regelmäßig Vorträge und lehrt zu den Themen Erfolg und Karriere.

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